“你好，是越晟集团的李董吗？”

“是的，请问您是？”

“李董您好，我是黔省交通厅的厅长......”

两人电话里客气一番后，约定了明天早上直接到办公室沟通。

因为老爷子出手快的原因，柳颖倒是还没来得及联系，交通这边的事情就全部落地了。

第二天一早，李越带着陈磊拟好的检测标准和实施方案，以及临时做的几个实例测试给交通厅报备后，厅内相关专业的专家看了一下，觉得没什么问题后，二手车检测的事情，就由省交通厅这边牵头往部里面报。

李越到省城来的其中一件大事，就顺利解决了。

随后打了个电话让陈磊把后续的工作做起来后，这一块需要他做的，基本就算是完成了。

接下来的两天，就是人才方面的招聘。

这个年代，黔省能够开到百万年薪的企业，也不是很多。

所以，看到这个招聘信息，前来报名面试的人不少。

顺带着，其他中层管理岗位的人才招聘得以快速招聘到位。

诺大的集团公司，靠着原来的班底管理已经很吃力了。

这一次李越亲自出马，给集团六大管理部门，各招了三百名有经验的中层人才。

其中，也不乏有部长之才的人才，后续慢慢培养，集团管理方面，就能慢慢简单很多。

两天时间，整个集团所有部门中，除了数字科技部是给雷君留着之外，其他部门的负责人都已招聘到位。

文旅人居部，范鸿飞。

内控审计部，荀自强。

法务合规部，彭明杰。

全域安保维稳部，熊兴邦。

本来安保部的熊兴邦是准备直接要到千湖县去就职的，但听到李建军说李越要在省城办一次招聘会，他就来了。

本身就是这方面的专业人才，他也不想让别人说他是靠关系才能上的位置，所以来了一次硬生生的面试。

李越也是在给他面试通过后，才知道这个有趣的事情。

刚好，从省武装部要接两百名退役军人回去，李越直接将这个事交给了对方。

对此，熊兴邦倒是很乐意，立马就进入了工作状态。

其他三个部门的负责人，也随着他一同前往千湖县，相互间，倒是有个照应。

随着这一批人才进驻，越晟集团算是高标准的正常运转起来。

虽然周末，几人也没有休息，纷纷第一时间投入工作当中。

都是有丰富管理经验的人才，所有事情几人办起来得心应手。

很有趣的是，几人原本听说是在县城工作，都做好了去吃苦的准备。

但当看到那极具现代化色彩的越晟超市时，几人也是被惊得不轻。

心底最后一丝顾忌，全部消失，毕竟能不吃苦，谁想要硬吃呢。

随着人才全部招聘完毕，李越终于是在雷君来之前，结束了忙碌。

周一，中午十二点，随着飞机平安落地，跨越了几千里的雷君，来到了此行的目的地——黔省。

在飞机上，他看着下方那没有平地的省份，他很难想象，在这片土地上，能生存下来的人类，需要多强的意志力，才能征服这一座又一座的大山。